2018阿里巴巴云棲大會深圳峰會3月28日、29日在大中華喜來登酒店舉行，阿里云全面展示智能城市、智能汽車、智能生活、智能制造等產業創新。
3月28日下午，以“深化產教融合，科技賦能育人才”為主題的云棲大會“阿里云大學教育專場”備受矚目，成為人氣最旺的專場之一。
大會上，阿里云與光環國際舉行了隆重的戰略合作簽約儀式。光環國際聯合阿里云大學，啟動了推進人工智能人才發展的“AI智客計劃”。作為國內大數據和人工智能培訓的領軍企業，光環國際將與阿里云大學在人工智能和大數據領域深度合作。未來三年，光環國際將聯合國內百所大學，通過“AI智客計劃”，共同推動人工智能產業人才生態建設，培養和認證5-10萬名AI大數據領域的專業人才，構建中國的人工智能人才優勢。
當前，人工智能成為經濟發展的新引擎，人工智能作為新一輪產業變革的核心驅動力將進一步釋放歷次科技革命和產業變革積蓄的巨大能量；人工智能產業變革帶來的人才牽引力，正在成為推動前沿技術企業產業升級的新動能。
阿里與光環國際強強聯合，產教跨界融合
阿里云作為中國最大的云計算平臺，致力于為企業和政府機構提供安全高效的計算和數據處理能力，為萬物互聯的DT世界，提供源源不斷的新動能?？萍歼M步速度加快對傳統教育模式、傳統知識生產模式、傳統創新轉化模式提出了嚴峻挑戰。新型科技企業與大學的邊界正變得日益模糊，跨界融合創新成為變革趨勢。
在產教加速融合的大背景下，阿里云協同國內一流大學和優秀培訓機構，探索產教融合創新模式、共同培養從技能應用型人才立體到企業高管的立體化數字人才，將阿里科技紅利普惠輸出，助力人工智能產業發展，為本地經濟向AI+轉型提供強大的人才支撐。
光環國際董事長兼CEO張澤暉先生在談到本次與阿里的合作時說：“阿里云的大數據認證和即將推出的人工智能認證，為當下備受關注的大數據工程師和人工智能工程師這個群體，制定了職業標準。光環國際強調人才培養的前沿性與實戰性的追求與阿里云大學不約而同，光環國際大數據課程和阿里云大數據、人工智能認證內容具有天然的匹配屬性，二者的結合對于推動前沿科技創新無疑是天賜良緣?！?/span>
（光環國際董事長兼CEO 張澤暉）
對于本次合作，阿里云大學副總經理臧康說：“光環國際作為阿里云大學培訓和認證的核心合作伙伴之一，是我們阿里云從眾多伙伴中千挑萬選出來的。目前光環國際為國內很多TOP級的企業都提供了人工智能和大數據的培訓，其中包括阿里云、國企以及很多大型的傳統企業。光環國際憑借其在課程設計、教學環節、人才質量把控考核的嚴謹態度，目前已成為阿里云非常信賴的合作伙伴。今年，阿里云希望依托光環國際的影響力為廣大的開發者提供阿里云大數據應用性技術，希望雙方建立更加融合的教學模式和培訓模式、探索出更多的交互內容，更希望阿里云借助光環國際的平臺，可以影響到更多高端的企業級的大數據和人工智能的開發者?！?/span>
（臧康 阿里云大學副總經理）
光環國際成立17年以來，有超過1000名學員在阿里工作，在阿里系企業的學員超過1萬。光環國際將延續在國內前沿科技領域已有的先發優勢，充分利用阿里云的平臺優勢、數據優勢、大數據和深度學習海量計算優勢，強強聯合，打造更專業的大數據教學、實驗、認證模式，在共同倡導開源共享理念的同時，促進前沿技術人才生態圈層的共創共享，推動創新型科技企業向人工智能方面的轉型。
浙江大學中國科教戰略研究院院長、中國高教學會工程教育專業委員會副秘書長張煒教授在會上說：“未來是一個人機鏈接和交融的時代，對人才有很大的挑戰。對于智能化場景的應用，我們中是走在第一，作為產業革命的新態勢，我們更要培養適應智能社會的跨界集成的新一代工程師。”
（浙江大學中國科教戰略研究院院長 張煒）
深圳大學計算機與軟件學院黨委書記王志強表示：“在人才培養中，我們要用創新、創客、創業的“三創”思維實現人才在工程思維、設計思維和市場思維中的跨界融合，實現從技術范式、科學范式過渡到工程范式，快速的將學科需求轉化成應用需求。”
（深圳大學計算機與軟件學院黨委書記王志強）
光環國際多維人才創新培養，全面擁抱AI大數據時代
隨著全球產業變革，人工智能人才出現了全球性的短缺。產業發展，人才先行。光環國際作為國內前沿技術的先行者始終堅持技術應用于實踐、科技加速產業創新。
光環國際副總裁、職教事業群總經理楊恩博說：“幾年前年我結束了在美國西雅圖的數據分析師工作，回國加入光環國際，負責人工智能及大數據的人才培養事業。我們在吸取了國外很多成功經驗的同時，也做了很多符合國內需求的落地性建設，并且積累了海量的應用資源，實現了眾多程序員向人工智能工程師的轉型、應屆大學畢業生向大數據工程師的躍升！光環多年來堅持學以致用、學為實用，非常注重學員在深度學習、機器算法、人臉識別等方面的項目應用，真正做到為學員負責、為企業負責、為社會負責?！?/span>
（光環國際副總裁 楊恩博 左一）
在產教加速融合的大背景下，光環國際積極探索產教融合新模式、結合國際前沿技術領域的最新實踐成果，先后與哈爾濱工業大學、太原科技大學等全國眾多高校通過專業共建、實訓共建、雙師共建，通過產學研用相結合的模式將前沿技術轉化為系統的人才培養體系帶入高校，并連同高新科技企業對數字人才的立體化需求以項目實戰和課證融合的教學模式培養了一大批人工智能高技術型人才，為企業發展注入新動能。
對于未來，光環國際董事長張澤暉先生充滿信心的表示，光環國際作為高校與企業鏈接的紐帶，將協同企業智能轉型需求與高校人才培養規范的雙重標準，通過光環AI大數據四級培養體系，打造出極具競爭力高質量的人工智能人才教育體系，極大填補人工智能產業的技術人才缺口，持續推動人工智能技術的人才發展及創新。
2018阿里巴巴云棲大會深圳峰會3月28日、29日在大中華喜來登酒店舉行，阿里云全面展示智能城市、智能汽車、智能生活、智能制造等產業創新。
3月28日下午，以“深化產教融合，科技賦能育人才”為主題的云棲大會“阿里云大學教育專場”備受矚目，成為人氣最旺的專場之一。
大會上，阿里云與光環國際舉行了隆重的戰略合作簽約儀式。光環國際聯合阿里云大學，啟動了推進人工智能人才發展的“AI智客計劃”。作為國內大數據和人工智能培訓的領軍企業，光環國際將與阿里云大學在人工智能和大數據領域深度合作。未來三年，光環國際將聯合國內百所大學，通過“AI智客計劃”，共同推動人工智能產業人才生態建設，培養和認證5-10萬名AI大數據領域的專業人才，構建中國的人工智能人才優勢。
當前，人工智能成為經濟發展的新引擎，人工智能作為新一輪產業變革的核心驅動力將進一步釋放歷次科技革命和產業變革積蓄的巨大能量；人工智能產業變革帶來的人才牽引力，正在成為推動前沿技術企業產業升級的新動能。
阿里與光環國際強強聯合，產教跨界融合
阿里云作為中國最大的云計算平臺，致力于為企業和政府機構提供安全高效的計算和數據處理能力，為萬物互聯的DT世界，提供源源不斷的新動能?？萍歼M步速度加快對傳統教育模式、傳統知識生產模式、傳統創新轉化模式提出了嚴峻挑戰。新型科技企業與大學的邊界正變得日益模糊，跨界融合創新成為變革趨勢。
在產教加速融合的大背景下，阿里云協同國內一流大學和優秀培訓機構，探索產教融合創新模式、共同培養從技能應用型人才立體到企業高管的立體化數字人才，將阿里科技紅利普惠輸出，助力人工智能產業發展，為本地經濟向AI+轉型提供強大的人才支撐。
光環國際董事長兼CEO張澤暉先生在談到本次與阿里的合作時說：“阿里云的大數據認證和即將推出的人工智能認證，為當下備受關注的大數據工程師和人工智能工程師這個群體，制定了職業標準。光環國際強調人才培養的前沿性與實戰性的追求與阿里云大學不約而同，光環國際大數據課程和阿里云大數據、人工智能認證內容具有天然的匹配屬性，二者的結合對于推動前沿科技創新無疑是天賜良緣?！?/span>
（光環國際董事長兼CEO 張澤暉）
對于本次合作，阿里云大學副總經理臧康說：“光環國際作為阿里云大學培訓和認證的核心合作伙伴之一，是我們阿里云從眾多伙伴中千挑萬選出來的。目前光環國際為國內很多TOP級的企業都提供了人工智能和大數據的培訓，其中包括阿里云、國企以及很多大型的傳統企業。光環國際憑借其在課程設計、教學環節、人才質量把控考核的嚴謹態度，目前已成為阿里云非常信賴的合作伙伴。今年，阿里云希望依托光環國際的影響力為廣大的開發者提供阿里云大數據應用性技術，希望雙方建立更加融合的教學模式和培訓模式、探索出更多的交互內容，更希望阿里云借助光環國際的平臺，可以影響到更多高端的企業級的大數據和人工智能的開發者?！?/span>
（臧康 阿里云大學副總經理）
光環國際成立17年以來，有超過1000名學員在阿里工作，在阿里系企業的學員超過1萬。光環國際將延續在國內前沿科技領域已有的先發優勢，充分利用阿里云的平臺優勢、數據優勢、大數據和深度學習海量計算優勢，強強聯合，打造更專業的大數據教學、實驗、認證模式，在共同倡導開源共享理念的同時，促進前沿技術人才生態圈層的共創共享，推動創新型科技企業向人工智能方面的轉型。
浙江大學中國科教戰略研究院院長、中國高教學會工程教育專業委員會副秘書長張煒教授在會上說：“未來是一個人機鏈接和交融的時代，對人才有很大的挑戰。對于智能化場景的應用，我們中是走在第一，作為產業革命的新態勢，我們更要培養適應智能社會的跨界集成的新一代工程師?！?/span>
（浙江大學中國科教戰略研究院院長 張煒）
深圳大學計算機與軟件學院黨委書記王志強表示：“在人才培養中，我們要用創新、創客、創業的“三創”思維實現人才在工程思維、設計思維和市場思維中的跨界融合，實現從技術范式、科學范式過渡到工程范式，快速的將學科需求轉化成應用需求?！?/span>
（深圳大學計算機與軟件學院黨委書記王志強）
光環國際多維人才創新培養，全面擁抱AI大數據時代
隨著全球產業變革，人工智能人才出現了全球性的短缺。產業發展，人才先行。光環國際作為國內前沿技術的先行者始終堅持技術應用于實踐、科技加速產業創新。
光環國際副總裁、職教事業群總經理楊恩博說：“幾年前年我結束了在美國西雅圖的數據分析師工作，回國加入光環國際，負責人工智能及大數據的人才培養事業。我們在吸取了國外很多成功經驗的同時，也做了很多符合國內需求的落地性建設，并且積累了海量的應用資源，實現了眾多程序員向人工智能工程師的轉型、應屆大學畢業生向大數據工程師的躍升！光環多年來堅持學以致用、學為實用，非常注重學員在深度學習、機器算法、人臉識別等方面的項目應用，真正做到為學員負責、為企業負責、為社會負責?！?/span>
（光環國際副總裁 楊恩博 左一）
在產教加速融合的大背景下，光環國際積極探索產教融合新模式、結合國際前沿技術領域的最新實踐成果，先后與哈爾濱工業大學、太原科技大學等全國眾多高校通過專業共建、實訓共建、雙師共建，通過產學研用相結合的模式將前沿技術轉化為系統的人才培養體系帶入高校，并連同高新科技企業對數字人才的立體化需求以項目實戰和課證融合的教學模式培養了一大批人工智能高技術型人才，為企業發展注入新動能。
對于未來，光環國際董事長張澤暉先生充滿信心的表示，光環國際作為高校與企業鏈接的紐帶，將協同企業智能轉型需求與高校人才培養規范的雙重標準，通過光環AI大數據四級培養體系，打造出極具競爭力高質量的人工智能人才教育體系，極大填補人工智能產業的技術人才缺口，持續推動人工智能技術的人才發展及創新。
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